Salario mínimo aumentará el 21% en tres tramos

Salario mínimo aumentará el 21% en tres tramos

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El acuerdo fue aprobado con un total de 30 votos a favor, una abstención y un voto en contra. Prevé aumentos en septiembre, octubre y noviembre y una cláusula de revisión.

En una reunión virtual realizada entre miembros de la CGT, ambas CTA (Autónoma y de los Trabajadores), la UTEP, la UIA y las cámaras y organizaciones empresarias CAME, Adeba, Bolsa de Comercio, Coninagro, Fauppa, junto con funcionarios de Economía, se decidió aumentar el Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) un 21% en tres tramos (septiembre, octubre y noviembre) con revisión en noviembre.

En un año con picos de inflación y tras una fuerte corrida cambiaria en el mes de julio, los salarios de les trabajadores se vieron fuertemente afectados y perdieron significativamente el poder adquisitivo. Ante este escenario distintas organizaciones, empresarios y funcionarios del gobierno resolvieron que el mes de septiembre el SMVM se eleve a $51.200, en octubre a $54.500, y finalizar en noviembre a $57.900, junto con una clausula de revisión para ese último mes.

El acuerdo fue aprobado con un total de 30 votos a favor, la abstención de la CTA de los Trabajadores y un voto en contra de la CTA Autónoma. En este sentido, el secretario general de la CTA Autónoma y representante ante el consejo del Salario Mínimo Vital Móvil, Ricardo Peidro, explicó los motivos por los cuales votaron en contra del acuerdo en diálogo con Radio Trinchera: “Vamos a llegar a noviembre con un aumento de 7 mil pesos que seguramente en ese momento va a estar por la línea de indigencia. Por eso nosotros no acompañamos en el voto, porque queremos darle valor al consejo del salario y que verdaderamente sirva para los compañeros y alcance en estos momentos de tanta inestabilidad”.

En la misma línea, el también secretario general de la Asociación de Agentes de Propaganda Médica de la República Argentina detalló la propuesta de la organización: “Nosotros veníamos con una propuesta que traemos a cada reunión del Consejo del Salario, y es que el salario viene perdiendo desde la época de Macri, por lo que proponemos hacer una recuperación real del salario y no solo correr de atrás a la inflación, así como lo había planteado en algún momento el gobierno”.

Cualquier aumento que se puede proponer, hasta el nuestro, quedaría por debajo de la canasta básica. Nosotros planteamos ejercer una pauta inflacionaria en base a lo que estudia el Banco Central, que dijo que se podía llegar al 90% de inflación anual, por lo que propusimos un 95%. Que tenga ese margen del 5% por encima de la inflación. Planteamos un 95% anual porque dando porcentajes mes a mes, el aumento llega si o si deteriorado, y por esto no podíamos firmar menos que el valor que planteamos”, remarcó Peidro.

Rever el SMVM luego de la brutal corrida cambiara ya era algo impostergable y a pesar de que el aumento merma levemente la pérdida pero -nuevamente- no alcanza para recuperar, ni de cerca, el poder adquisitivo de la clase trabajadora, que además percibe aumentos en los precios de los alimentos día a día, suba de impuestos y servicios.

Sobre esta cuestión, el secretario general de la CTA Autónoma resumió que “si bien la inflación tiene varias causas, la principal corresponde a los sectores que marcan los precios y se cubren de no perder, y si no se hace nada contra ellos este problema no va a aflojar”.

El Gobierno subirá el salario mínimo

El Gobierno subirá el salario mínimo

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El ministro de Trabajo, Claudio Moroni, aseguró que si los acuerdos paritarios quedan por detrás de la inflación se reabrirá el debate.

El ministro de Trabajo de la Nación, Claudio Moroni, adelantó que la convocatoria al Consejo del Salario Mínimo sigue en agenda para agosto. Sostuvo que, en paralelo, siguen de cerca la evolución de los precios, por lo que en caso de que las negociaciones salariales queden atrasadas respecto de la inflación, se reabrirán nuevamente las paritarias.

Asimismo, Moroni resaltó que la asunción de Silvina Batakis al frente del ministerio de Economía “no cambia el programa económico“, y que los anuncios de la ministra “no son de una política de ajuste” sino medidas que “el gobierno nacional viene sosteniendo hace tiempo“.

El ministro señaló que “las medidas (que anunció la ministra Batakis) son las que viene sosteniendo el Gobierno nacional hace tiempo, así que lo que ha hecho es ratificar un rumbo que ya habíamos adoptado“. Además, destacó que “el cambio de ministro no cambia el programa económico“.

Según el titular de la cartera de Trabajo, los anuncios de Batakis apuntan a “un ordenamiento respecto a los recursos efectivos del Estado, que es muy razonable” que “no es una política de ajuste“. “Hay ciertas cosas que son racionales“, señaló Moroni y afirmó estar absolutamente de acuerdo ya que “es el programa del presidente y de todo el gabinete“.

Moroni aclaró que “no es la política de la ministra Batakis sino la de todo el Gobierno. El presidente (Alberto Fernández) lo ha dicho muy claro. Lo hemos ratificado en el acuerdo con el Fondo Monetario Internacional (FMI) que fue ratificado por el Congreso. Iremos acomodando los gastos conforme a los recursos“.

Con respecto a las negociaciones colectivas, el titular de la cartera de Trabajo señaló que se renegociaron en los últimos meses más de 60 paritarias, que representan más del 80% del personal cubierto por convenio y que estos acuerdos incluyen unos primeros aumentos que “superan la inflación proyectada“. Además, en relación a una reapertura de discusión de salarios, mencionó que “para los próximos meses no veo necesidad de que haya una cosa así“.

Finalmente, Moroni sostuvo que hasta la reunión del Consejo del Salario en agosto hay un haber mínimo “razonablemente ordenado respecto de la inflación“. El ministro estuvo convocado ayer para asistir a la conferencia de prensa de este lunes en el ministerio de Economía, en la que Batakis presentó su programa de trabajo junto a otros integrantes del Gabinete, pero finalmente no asistió por dar positivo de Covid-19.

El Gobierno adelantó a junio los aumentos del Salario Mínimo

El Gobierno adelantó a junio los aumentos del Salario Mínimo

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El Gabinete económico anunció las nuevas fechas para la actualización del salario mínimo y, a partir del 1 de junio, la suma será de $45.540 pesos para trabajadores mensualizados y $228 pesos el valor de la hora para trabajadores jornalizados.

El Gobierno adelantó dos cuotas del salario para condensar el impacto del aumento que restaba por este año en junio y agosto: completará el 45% pactado en marzo y el piso formal de ingresos pasará a ser de $47.850 pesos. El Gabinete económico y la Confederación General del Trabajo (CGT) hicieron el anuncio que respondió al proyecto de ley presentado por Máximo Kirchner en ese mismo sentido. Además, los funcionarios confirmaron que en las próximas semanas van a pactar una nueva convocatoria del Consejo del Salario para revisar el ajuste de este año y acercarlo al 60% de las últimas paritarias cerradas.

Los titulares de las carteras de Economía y Trabajo, Martín Guzmán y Claudio Moroni, realizaron el anuncio junto al ministro de Desarrollo Productivo, Matías Kulfas. La CGT aclaró que la negociación con el Ejecutivo para adelantar los pagos del salario mínimo estuvo en marcha mucho antes de que el diputado Kirchner presentara la iniciativa parlamentaria.

En este sentido, en la resolución que firmó Moroni, los cuatro tramos en que fue dividido el 45% de aumento para este año quedaron reducidos a tres. El primero, del 18%, ya fue abonado en abril; otros 2 (de 10% cada uno) pautados para junio y agosto, se pagarán juntos con los sueldos del mes próximo; y el último, del 7%, que estaba previsto para diciembre, se adelantará al octavo mes del año. La CGT afirmó que el mecanismo asegurará que el sueldo mínimo le gane a la inflación al menos hasta agosto.

A través del esquema presentado, el piso actual de $38.940 pesos, subirá a $45.540 a partir de junio ($227,10 pesos el precio por hora para trabajadores jornalizados) y luego a $47.850 en agosto ($239,30 la hora). También quedarán modificados los montos mínimos y máximos de la prestación por desempleo que serán de $12.650 y $21.083, respectivamente a partir del 1º de junio; y de $13.292 y $22.153, desde el primero de agosto. En la misma medida, subirán los programas sociales Potenciar Trabajo y Acompañar.

Por otro parte, el Gabinete económico confirmó que está en preparación un paso extra con una nueva convocatoria al Consejo del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil para definir una suba adicional a la pactada en marzo con centrales sindicales y cámaras patronales. La misma mecánica, de adelantamiento de cuotas y convocatoria a un segundo aumento anual, se produjo en 2021 aunque en aquel momento la inflación no se había espiralizado en la cuantía de los primeros meses como este año.

Asimismo los funcionarios resaltan que en una nueva discusión el salario mínimo deberá alcanzar el 60% de suba plasmado en las últimas paritarias como las de Asociación Bancaria y Gastronómicos. En tal caso, el sueldo mínimo treparía este año hasta alcanzar los 53 mil pesos. Pese a estar lejos de la canasta básica, que mide que una familia de cuatro integrantes necesita 90 mil pesos para no caer en la pobreza, el Gabinete destaca que la ley de Contrato de Trabajo establece que el salario mínimo debe cubrir los requerimientos de un trabajador “sin carga de familia”.

Guzmán le da la derecha a Máximo Kirchner y ya se planean aumentos del 60%

Guzmán le da la derecha a Máximo Kirchner y ya se planean aumentos del 60%

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El diputado del Frente De Todos había presentado un proyecto para adelantar los aumentos del salario mínimo y el Ministro de Economía aseguró que es necesario llevarlo a cabo.

El ministro de Economía Martín Guzmán afirmó que es necesario llevar a cabo el proyecto de ley presentado por el diputado Máximo Kirchner, que propone adelantar las cuotas de aumento del Salario Mínimo Vital y Móvil de enero de 2023 para agosto de este mismo año. 

El gabinete del Ministro de Economía prepara una convocatoria exprés del Consejo del Salario para, en conjunto con el adelanto de las cuotas, estirar el ajuste anual hasta un 60%. Todo esto estaba planificado, pero se adelantó tras la presentación del proyecto de ley de Kirchner.

Si el plan se concreta, impactará positivamente sobre unos 300 mil trabajadores informales que no poseen convenios colectivos. Además, el Salario Mínimo Vital y Móvil llegaría a los $53 mil a fin de año. Por el momento, con lo acordado en marzo, el salario llegaría a los $47 mil.

“Es una obviedad que tiene que haber cierto adelanto para asegurar que el salario mínimo crezca en términos reales. Lo mismo hicimos con el refuerzo de ingresos para los sectores informales, reaccionando inmediatamente a lo que fue el impacto inflacionario provocado por la guerra en Ucrania”, aseguró Guzmán en rueda de prensa.

El Ministro explicó que sabían que “marzo iba a ser el peor mes”. “El Gobierno tiene un problema en la Argentina con la inflación por eso hay que atacarla con firmeza. Se requiere de un programa económico consistente y creíble”, sostuvo.

En distintas áreas del gabinete económico aseguraron que las medidas están resueltas virtualmente y que solo restan los detalles y definir sus alcances.

Nuevo monto para el Salario Mínimo

Nuevo monto para el Salario Mínimo

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El gobierno anunció un aumento del Salario Mínimo, Vital y Móvil en cuatro tramos. Llegaría a los $47.850 en diciembre.

Luego de la reunión del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario, el Gobierno Nacional anunció un aumento del 45% del Salario Mínimo, Vital y Móvil. El mismo tendrá una suba escalonada en cuatro cuotas: 18% en abril, 10% en junio, 10% en agosto y 7% en diciembre. 

De esta manera el salario aumentará progresivamente, por lo que será de $38.900 en abril, $42.200 en junio, $45.500 en agosto, para finalmente llegar a los $47.850 en diciembre.

De la reunión desarrollada en Casa Rosada participaron el presidente Alberto Fernández, el Ministro de Trabajo de la Nación, Claudio Moroni, junto a sectores sindicales y empresariales. El acuerdo contempla que por el contexto inflacionario, las partes pueden solicitar a partir de agosto un nuevo encuentro para su revisión.

Los 32 gremialistas y empresarios que integran el Consejo deliberaron durante más de dos horas para concluir con la votación del nuevo haber mínimo. La misma fue unánime, con 31 votos afirmativos y la abstención de CTA autónoma de Buenos Aires dirigida por Ricardo Peidro.

Durante el anuncio de la medida el presidente Alberto Fernández enfatizó que “esto que estamos logrando es un gran paso en el sentido que queríamos dar, ya que la recuperación de los ingresos es un tema central para nuestro gobierno“, a lo cual agregó que “la distribución del ingreso está en crisis en el mundo y nosotros queremos una mejor distribución, que se logra mejorando el salario real de la gente“.

La medida se tomó luego de que el Instituto Nacional de Estadísticas y Censo informara que en febrero el índice de precios al consumidor registró un aumento del 4,7%, por lo que la inflación minorista acumuló una suba del 8,8% en el primer bimestre del año y del 52,3% en los últimos 12 meses. El sector que más aumentó fue el de alimentos y bebidas no alcohólicas, que tuvo una suba del 7,5%.

Salario mínimo: El Gobierno prevé un esquema de aumentos similar al de 2021

Salario mínimo: El Gobierno prevé un esquema de aumentos similar al de 2021

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La convocatoria a la sesión plenaria del Consejo será el miércoles 16 y se evalúa una suba cercana al 40% que lleve el haber mínimo desde los 33.000 pesos actuales a 46.000 para ganarle a la inflación. 

El Gobierno nacional busca que en las negociaciones en el Consejo del Salario se repita un esquema de aumentos similar al de 2021, ratificaron fuentes oficiales. Además, Claudio Moroni, ministro de Trabajo, tendrá la potestad de “adelantar cuotas” en caso de ser necesario por un aumento de la inflación por encima de lo previsto.

La convocatoria hecha por el Ministerio de Trabajo a los representantes para la sesión plenaria del Consejo será mediante plataforma virtual y dicho Ministerio sólo podrá actuar en caso de empate.

Gráfica del 2021

Fuentes cercanas al gobierno sostienen que la “recuperación” tiene que ser “razonable” y pese a que “los salarios perdieron mucho durante el macrismo” señalan que ningún proceso puede ser brusco. Además, desde Casa Rosada y el edificio de la cartera laboral se busca confirmar dos puntos claves: “Ganarle a la inflación” y “recuperar capacidad”.

Varias fuentes confirmaron a Télam que el gobierno busca los resultados del 2021 con respecto a los esquemas y que sea con “aumentos más fuertes al comienzo para llegar cómodos a una revisión”.

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